Κάποιοι εκμεταλλεύτηκαν το θεσμό του πλεονάζοντος.

Η έρευνα που παρουσιάστηκε στο Κέντρο Ισότητας Φύλου έδειξε ως κύρια αιτία των απολύσεων το «πλεονάζον» προσωπικό σε ποσοστά που ξεπερνούν το 50%.

Ο υπεύθυνος Ξενοδοχοϋπαλλήλων της ΠΕΟ στην Πάφο Νίκος Σαββίδης σε δηλώσεις του είπε ότι από το 2013 που κατέρρευσε η οικονομία πολλές επιχειρήσεις αναγκάστηκαν να προχωρήσουν σε απολύσεις και γι αυτό τα ποσοστά του πλεονάζοντος προσωπικού παρουσιάζονται αυξημένα.

Παρόλα αυτά πρόσθεσε ο κ. Σαββίδης ειδικά στην ξενοδοχειακή βιομηχανία κάποιοι εκμεταλλεύτηκαν το θεσμό του πλεονάζοντος για να απολύσουν όλο το προσωπικό που είχε ωφελήματα και μεγάλη προϋπηρεσία για να τους αντικαταστήσουν με φθηνό εργατικό δυναμικό.

Παράλληλα είπε ο κ. Σαββίδης πολλά ξενοδοχεία κλείνουν για ανακαίνιση και βγάζουν το προσωπικό πλεονάζον για να το επαναπροσλάβουν με υποδεέστερους όρους απασχόλησης ή να το αντικαταστήσουν με φθηνό εργατικό δυναμικό.

Αυτά τα προβλήματα τα έχουμε επισημάνει στην Υπουργό Εργασίας δήλωσε ο κ. Σαββίδης χωρίς όμως να έχουν ληφθεί μέτρα από πλευράς υπουργείου για προστασία των εργαζομένων.

Γιαυτό κατέληξε την ερχόμενη εβδομάδα θα δούμε και πάλι την Υπουργό, θα τις εκθέσουμε τα προβλήματα που αντιμετωπίζει ο κλάδος των ξενοδοχοϋπαλλήλων και θα ζητήσουμε άμεση λήψη μέτρων.

ΡΑΔΙΟ ΠΑΦΟΣ